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| 人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心与开能教育科技集团合作共同开发了商务管理师国家职业培训项目，旨在提高中高职院校及专本科院校在校学生和毕业生、各类企业的普通商务人员和中高层商务管理者的职业素质与专业技能，以满足我国商务企业迫切需要大量熟悉商务管理理论和实务操作的专业人才的现实需求。培训注重突出观念的先进性、知识的新颖性和技能的实用性。>>详细 | |||||||||||||||||||
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商务管理师国家职业培训课程，注重突出观念的先进性、知识的新颖性和技能的实用性，指导中高职及高等院校学生进行职业岗位技能的实务操练，提升就业竞争力，实现毕业与就业“零过渡”的人才培养目标；同时指导企业从业人员掌握严谨的工作标准化流程和职业规范，以此推动企业的人才建设和企业自身的持续性发展。 1、帮助院校学生做好入职前的实践训练，提升学生的就业竞争能力，扩大就业机会，促进就业； 2、帮助企业在职人员提升职业素质和岗位技能水平，促进发展。 |
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| 商务管理师国家职业培训考核合格者，由人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心（简称CETTIC）颁发商务管理师国家合格证书，该证书可以作为受训者从业的凭证，同时也可作为申请职业技能鉴定时，接受过相关职业资格培训的证明。>>详细 | |||||||||||||||||||
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| 课程注重突出观念的先进性、知识的新颖性和技能的实用性，指导中高职及高等院校学生进行职业岗位技能的实务操练，提升就业竞争力，实现毕业与就业“零过渡”的人才培养目标；同时指导企业从业人员掌握严谨的工作标准化流程和职业规范，以此推动企业的人才建设和企业自身的持续性发展。>>详细 | |||||||||||||||||||
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要求： 1．实训过程考评：考评结果分为“通过”或“未通过”两种，受训者所有模块的考评结果必须全部为“通过”时才可参加技能知识考试； 2．技能知识考试：采用标准化机考方式，共计100分，60分为合格。 |
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